東京都23区内のストレッチ専門店。肩コリ・頭痛・腰痛などの体質改善を行います。

RECRUIT採用情報

今まで培ってきたスポーツの経験をお客様のために活かしませんか?

ストレッチトレーナー募集中

-1st-で人生変えろ!
〜業界破壊〜

①ライフワークバランス☆
②お客様評価の還元☆
③やりがい☆
詳しくは
↓↓

①自由出勤制度☆

研修の様子
1日平均3〜4名(月間75名程度)の
お客様施術回数で自由出勤!
お客様が入っていない時間は、、

○遅く出勤してもOK!
○早く帰ってもOK!
○途中で一旦帰ってもOK!
○バックヤードで寝ててもOK!
○休みにしてもOK!
○お客様とスタッフに迷惑をかけない事以外は自由!

②お客様評価が明確☆


○ストレッチトレーナー
※月間施術回数90回前後の場合

基本給¥227000+インセンティブ¥70000+家賃補助¥20000+賞金¥30000=¥347000+自由出勤
1日の平均労働時間6時間

○店長

基本給¥227000+店長手当¥40000+インセンティブ¥70000+家賃補助¥20000+賞金¥30000=¥387000+自由出勤
1日の平均労働時間7時間

○エリアマネージャー

基本給¥420000+インセンティブ¥280000=¥700000+自由出勤
1日の平均労働時間8時間

③目指しやすい目標

①表彰式

表彰式
TOP Stretch -1st-では3ヶ月に1度表彰式を行っており目標設定しやすく、他店のスタッフともコミュニケーションが取れる場所を提供しております。

②プロ選手トレーナー派遣

プロ選手への施術風景
プロ選手への施術風景
プロ選手への施術風景
選抜されたトレーナーが月1回程、プロフットサルチーム立川アスレティックFC様、プロ野球独立リーグ神奈川ドリームフューチャーズ様、兵庫ブレイバーズ様ヘボディケアを定期的に行っております。
弊社ではトレーナー数が30〜40名程なので、プロの選手をケアできるチャンスがあります。

③昇級制度

昇給
法人化して約5年程の会社ですが、ストレッチ専門店12店舗を運営中、今後も早いスピードで店舗展開を行っていく予定なので店長、エリアマネージャー、研修担当、採用担当等昇級できるチャンスも幅広くあります!

最後に

昇給
正社員雇用で自由出勤制度を取り入れる等、お客様-1st-だけでなく従業員-1st-を心がけ働きやすい仕組みづくりに励んでおります。今後も会社が大きくなるにつれてより良い環境づくりができると思っております。
ある一定のお客様評価を頂くまでは頑張る必要があると思いますが、ある一定のお客様評価を頂けば頑張らなくてもいいと思いますし、もっと頑張りたければやってもいいと思います。
そんな価値観で「やりがい」「時間」「給料」を両立できるんじゃないかと思っております。
今後も、まずは全店舗直営店で100店舗の目標を掲げております、その中でこの会社気になったなと思って下さった方はお問い合わせお待ちしております。
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